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Villa Diana
Lernen als Weg

International Executive MBA Zürich/Boston

Der einzig wirklich modulare Executive MBA


MODULE FACH- UND GENERALISTENWISSEN 

Sollziel:
35 Punkte

Seminar:     The Advanced Management Program for Executives in Boston/USA 11 Punkte
Seminar:     Advanced Controlling-Lehrgang 9 Punkte
Seminar:     Strategisches Change Management Modul 1: Veränderungsinitiativen umsetzen 6 Punkte
Seminar:     Lehrgang HR Business Partner Modul 2 6 Punkte
Seminar:     Exzellentes HR-Management - Modul 2 6 Punkte
Seminar:     Finanzielle Führung in der Praxis 5.5 Punkte
Seminar:     Lehrgang IT-Management Modul 1 5.5 Punkte
Seminar:     Pharma-Marketing Zertifizierter Lehrgang 5 Punkte
Seminar:     Verkaufs-Management - Zertifizierter Lehrgang 5 Punkte
Seminar:     Strategisches Controlling 5 Punkte
Seminar:     Produkt Management - Zertifizierter Lehrgang 5 Punkte
Seminar:     Marketing Management Lehrgang 5 Punkte
Seminar:     Operatives Controlling 5 Punkte
Seminar:     Der professionelle Sales Manager Zertifizierter Lehrgang 5 Punkte
Seminar:     Supply Chain Management - Zertifizierter Lehrgang 5 Punkte
Seminar:     Zertifizierter Management-Lehrgang Produktion 5 Punkte
Seminar:     Exzellente Innovationsprozesse in F&E 5 Punkte
Seminar:     Zertifizierter BWL-Lehrgang für Nicht-Betriebswirte 5 Punkte
Seminar:     Advanced Controlling-Lehrgang 5 Punkte
Seminar:     Finanzen und Controlling für Nicht-Finanzfachleute 4 Punkte
Seminar:     Asset Management - Lehrgang für professionelle Vermögensverwaltung 4 Punkte
Seminar:     Dipl. IFRS-Accountant ZfU 4 Punkte
Seminar:     IT-Management: Tool-Box für eine schlagkräftige IT 3.5 Punkte
Seminar:     Zertifizierter Verwaltungsrats-Lehrgang - Modul 2 3.5 Punkte
Seminar:     Professionelles Controlling mit Excel 3.5 Punkte
Seminar:     Zertifizierter Verwaltungsrats-Lehrgang - Modul 1 3.5 Punkte
Seminar:     Value-Based Selling im B2B 3 Punkte
Seminar:     IT-Projekte zum Erfolg führen 3 Punkte
Seminar:     Projekt-Diagnose 3 Punkte
Seminar:     IT-Security 3 Punkte
Seminar:     Mehr Erfolg dank profitablen Kunden und attraktiven Marken 3 Punkte
Seminar:     Leadership & Performance Management: Wie Sie Spitzenleistung erzielen 3 Punkte
Seminar:     Mergers & Acquisitions 3 Punkte
Seminar:     Produkt Management Seminar 3 Punkte
Seminar:     Das Supply Chain Seminar: Strategische Potenziale nutzen 3 Punkte
Seminar:     Strategischer Vertrieb 3 Punkte
Seminar:     Change Communication: Überzeugend kommunizieren in Veränderungsprozessen 3 Punkte
Seminar:     Strategisches HRM nach Dave Ulrich 3 Punkte
Seminar:     Projekt-Management (Modul 1) 3 Punkte
Seminar:     Prozess-Management 3 Punkte
Seminar:     Essentials of Management 3 Punkte
Seminar:     Erfolgreiches Projektmanagement 3 Punkte
Seminar:     Advanced Management Program Modul 2 3 Punkte
Seminar:     Strategisches Management 3 Punkte
Seminar:     Projekte erfolgreich führen 3 Punkte
Seminar:     Pharma-Produktmanagement 3 Punkte
Seminar:     Change Management: Veränderungsinitiativen erfolgreich umsetzen 3 Punkte
Seminar:     Professionell verhandeln nach dem HARVARD-KONZEPT® 3 Punkte
Seminar:     IFRS/IAS ZfU-Diplom-Lehrgang - Modul 4 (4 Module einzeln buchbar) 3 Punkte
Seminar:     Advanced Project Management 3 Punkte
Seminar:     Projekt-Management (Modul 2) 3 Punkte
Seminar:     Patentrecht und Lizenzen 3 Punkte
Seminar:     Das CIO-Seminar: Strategische Führung der Informatik 3 Punkte
Seminar:     Business Development: neue Geschäftsfelder erfolgreich aufbauen 3 Punkte
Seminar:     IFRS/IAS ZfU-Vertiefungs-Lehrgang - Modul 5-6 3 Punkte
Seminar:     Lehrgang für neuernannte Führungskräfte (Modul 2: Leadership-Skills) 3 Punkte
Seminar:     Unternehmens- und IS-Architekturen 3 Punkte
Seminar:     Projekt-Controlling: Projekte planen, steuern und überwachen 3 Punkte
Seminar:     Strategischer Einkauf und Beschaffung 3 Punkte
Seminar:     Professional Consulting 3 Punkte
Seminar:     Praxis-Knowhow für den Verkäufer 3 Punkte
Seminar:     IFRS/IAS ZfU-Vertiefungs-Lehrgang - Modul 7-8 3 Punkte
Seminar:     Multi-Projektmanagement: Priorisieren, vernetzen, steuern 3 Punkte
Seminar:     Das Marketing-Leiter Seminar 2.5 Punkte
Seminar:     Shared Service Center 2.5 Punkte
Seminar:     Würth: Die Wachstums-Strategie 2.5 Punkte
Seminar:     B2B-Kunden erfolgreich gewinnen 2.5 Punkte
Seminar:     Managementberichte mit professionellen Diagrammen aussagekräftig gestalten 2.5 Punkte
Seminar:     Controlling Boxenstopp 2.5 Punkte
Seminar:     Value Based B2B-Marketing & Sales 2.5 Punkte
Seminar:     IFRS/IAS-Kompakt-Seminar 2.5 Punkte
Seminar:     Dienstleistungen innovativ und erfolgreich vermarkten 2.5 Punkte
Seminar:     ZfU meets Kellogg School of Management: Excellence in Marketing 2.5 Punkte
Seminar:     Das Verwaltungsrats-Seminar 2.5 Punkte
Seminar:     Profitables After-Sales-Geschäft im B2B 2.5 Punkte
Seminar:     Personalcontrolling kompakt 2.5 Punkte
Seminar:     Transferpreise (TP) optimieren 2.5 Punkte
Seminar:     Internationale Steueroptimierung 2.5 Punkte
Seminar:     Schlagzahlmanagement im Vertrieb: Leistungen messen & steigern 2.5 Punkte
Seminar:     In- & Expatriate Management: Internationaler Mitarbeitereinsatz 2.5 Punkte
Seminar:     Kennzahlen-Cockpit in der Praxis 2.5 Punkte
Seminar:     Das CEO Seminar 2.5 Punkte
Seminar:     Top Level Selling: Strategien und Taktiken im Verkauf 2.5 Punkte
Seminar:     2. Tag: Marketing Innovation - Die neuen Denkstrategien 2.5 Punkte
Seminar:     Verhandeln, aber richtig! 2.5 Punkte
Seminar:     Internes Kontrollsystem (IKS) 2.5 Punkte
Seminar:     Führungsinformationen 2.5 Punkte
Seminar:     Economic Value Added 2.5 Punkte
Seminar:     Controlling und IFRS 2.5 Punkte
Seminar:     Produkt Management Advanced 2 Punkte
Seminar:     Winning Marketing Strategies 2 Punkte
Seminar:     Steuern & Strukturen optimieren in Unternehmensgruppen & Holdings 2 Punkte
Seminar:     Lean-Enterprise: Prozesse ohne Verschwendung 2 Punkte
Seminar:     Strategisches F&E - Management 2 Punkte
Seminar:     Prof. Christian Blümelhuber: Marketing - Reduced to the Max! 2 Punkte
Seminar:     Strategische Szenarios 2 Punkte
Seminar:     Strategisches IT-Outsourcing 2 Punkte
Seminar:     Crash Kurs: Betriebswirtschaft für Nicht-Betriebswirte 2 Punkte
Seminar:     Customer Focus & Relationship 2 Punkte
Seminar:     Führen von Stammhaus & Töchtern 2 Punkte
Seminar:     Texten wie ein Profi mit Corporate Wording® 2 Punkte
Seminar:     Dave Ulrich & Ram Charan: The Leadership and Talent Masters 2 Punkte
Seminar:     Social Media Marketing 2 Punkte
Seminar:     Strategisches Preismanagement 2 Punkte
Seminar:     Internes IT-Marketing 2 Punkte
Seminar:     Projektplanung mit System 2 Punkte
Seminar:     Marketing Controlling 2 Punkte
Seminar:     Strategie-Umsetzung 2 Punkte
Seminar:     Beyond Budgeting in der Praxis 2 Punkte
Seminar:     Business mit Chinesen 2 Punkte
Seminar:     IT-Service-Management 2 Punkte
Seminar:     Pharma-Marketing Seminar 2 Punkte
Seminar:     Strategische Personalentwicklung 2 Punkte
Seminar:     IT-Kosten-Management: Kosten- & Leistungs-Effizienz steigern 2 Punkte
Seminar:     Souverän in Preisgesprächen 2 Punkte
Seminar:     Dr. Reinhard K. Sprenger: Führung - Reduced to the Max! 2 Punkte
Seminar:     Public Relations - Das Praxis-Seminar für clevere Öffentlichkeitsarbeit 2 Punkte
Seminar:     Wirksame Interview-Techniken 2 Punkte
Seminar:     Business Relationship Management 2 Punkte
Seminar:     Erfolgsfaktor Innovation 2 Punkte
Seminar:     Konzernabschlüsse 2 Punkte
Seminar:     Critical Chain im Projektportfolio Management 2 Punkte
Seminar:     Compensation & Benefits 2 Punkte
Seminar:     Business Plan 2 Punkte
Seminar:     Das Talent Management Seminar 2 Punkte
Seminar:     Führungsinstrument Interne Unternehmenskommunikation 2 Punkte
Seminar:     Key Account Management 2 Punkte
Seminar:     Vertragsrecht für Nichtjuristen 2 Punkte
Seminar:     HR Pioneer Dr. Jac Fitz-enz Live: Translating Talent into Measurable Results 1.5 Punkte
Seminar:     Der VR-Präsident - Das Praktiker-Seminar für erfahrene VR-Persönlichkeiten 1.5 Punkte
Seminar:     Prof. Armin Trost: Rekrutierung im Web 2.0 1 Punkte
Seminar:     Touchpoint-Management: Jeder Kundenkontakt zählt 1 Punkte
Seminar:     Vernetztes Denken 1 Punkte
Seminar:     Der professionelle Businessplan 1 Punkte
Seminar:     Branding Workshop: Wie Ihre Marken noch mehr verkaufen 1 Punkte
Seminar:     Ganzheitliche Prozessoptimierung 1 Punkte
Seminar:     Strategie-Tag mit Harvard-Professor Michael Porter 1 Punkte
Seminar:     Strategie-Umsetzung 1 Punkte
Seminar:     Das Flow-Prinzip: Mit spielerischer Leichtigkeit zu persönlichem Erfolg 1 Punkte
Seminar:     IT-Service Management aktiv gestalten 1 Punkte
Seminar:     Strategie-Tag mit Professor Wüthrich 1 Punkte
Seminar:     Synergien von Marketing und Vertrieb nutzen 1 Punkte
Seminar:     Planung, Budgetierung, Prozess-Controlling 1 Punkte
Seminar:     Trendforum: Speed Management 1 Punkte
Seminar:     Competitive Intelligence: Konkurrenz- & Marktanalyse 1 Punkte
Seminar:     Management der Unternehmens- und IS-Architekturen 1 Punkte
Seminar:     Exklusiv-Seminar mit Prof. Robert S. Kaplan 1 Punkte
Seminar:     Denkwerkstatt Employer Branding 1 Punkte
Seminar:     Mentale Kraft in turbulenten Zeiten: Navigieren im Auge des Taifuns 1 Punkte
Seminar:     IT-Security-Management in der Praxis 1 Punkte
Seminar:     Strategische Personalplanung 1 Punkte
Seminar:     ZfU-Trendforum: Enterprise Risk Management 1 Punkte
Seminar:     Aktuelle Rechtsfragen in der IT 1 Punkte
Seminar:     Tagesseminar: Patentrecht 1 Punkte
Seminar:     Was Profi-Verkäufer besser machen: 5 Regeln für mehr Verkaufs-Erfolg 1 Punkte
Seminar:     Angeln Sie sich die Kunden Ihrer Mitbewerber 1 Punkte
Seminar:     Unternehmensbewertung 1 Punkte
Seminar:     Von der zündenden Idee zur erfolgreichen Produktinnovation 1 Punkte
Seminar:     Compensation & Benefits Crash-Kurs 1 Punkte

MODULE FÜHRUNG / LEADERHIP 

Sollziel:
10 Punkte

Seminar:     Führungs-Lehrgang Modul 1: Situativ und typgerecht führen 6 Punkte
Seminar:     Sitzungen und Workshops professionell moderieren 3.5 Punkte
Seminar:     Prof. Warschawski: Souverän führen statt kämpfen 3.5 Punkte
Seminar:     Transformational Leadership: Transformationsprozesse steuern 3 Punkte
Seminar:     Kommunikations-Psychologie und Menschenkenntnisse 3 Punkte
Seminar:     Leistungskultur & Teamerfolg 3 Punkte
Seminar:     Führungskompetenz Menschenkenntnis 3 Punkte
Seminar:     Business Coaching-Lehrgang: Die Führungskraft als Coach 3 Punkte
Seminar:     Sozialkompetenz in Führung und Kommunikation 3 Punkte
Seminar:     Führen - Fordern - Coachen: Coaching von Mitarbeitern & Teams 3 Punkte
Seminar:     Rhetorik-Intensiv-Woche mit Hannes Müller im Tessin 3 Punkte
Seminar:     Kommunikations-Intensivtraining für Projektleiter 3 Punkte
Seminar:     Persönlichkeit & Menschenkenntnis 3 Punkte
Seminar:     Kommunikation & Verhandlungskompetenz 3 Punkte
Seminar:     Situativ und typgerecht führen 3 Punkte
Seminar:     Führungs-Lehrgang Modul 2: Führungs-Psychologie und Team-Dynamik 3 Punkte
Seminar:     Leadership im Middle Management 3 Punkte
Seminar:     Zielvereinbarung: Unternehmensstrategie zu individuellen Leistungszielen machen 2.5 Punkte
Seminar:     Führungsverhalten aktiv trainiert 2.5 Punkte
Seminar:     Leadership-Skills für neuernannte Führungskräfte 2.5 Punkte
Seminar:     Souveräner Umgang mit schwierigen Mitmenschen 2.5 Punkte
Seminar:     Long-Distance Leadership: Virtuell – International – Interkulturell 2.5 Punkte
Seminar:     Fordernde Führungssituationen mit Wertschätzung & Vertrauen meistern 2.5 Punkte
Seminar:     Führen wie ein Samurai: Die Lebens- & Führungs-Prinzipien der Samurai 2.5 Punkte
Seminar:     Coaching aktiv trainiert: Die Coaching-Toolbox für Executives 2.5 Punkte
Seminar:     Rhetorik-Intensiv-Training 2.5 Punkte
Seminar:     Sinnvoll: Die Führungskraft als Sinnstifter mit Prof. Dr. Pircher-Friedrich 2.5 Punkte
Seminar:     Nie mehr sprachlos! - Macht und Magie professioneller Gesprächsführung 2 Punkte
Seminar:     Managing Managers: Führen & coachen von Top Performern 2 Punkte
Seminar:     Spezialisten wirkungsvoll führen 2 Punkte
Seminar:     Konfliktmanagement: Erkennen – Verstehen – Lösen 2 Punkte
Seminar:     Die Psychologie des Überzeugens - Wie Sie Menschen von einer Idee begeistern 2 Punkte
Seminar:     Leadership & Coaching im Vertrieb 2 Punkte
Seminar:     Führen ohne Vorgesetztenfunktion 2 Punkte
Seminar:     Leadership für Projektleiter 2 Punkte
Seminar:     Psychologie der Gesprächsführung mit George Pennington 2 Punkte
Seminar:     Präsentieren mit Persönlichkeit 2 Punkte
Seminar:     Der Sokratische Dialog: Die Kunst, mit Fragen Menschen zu führen 1 Punkte
Seminar:     Führen in der Matrix 1 Punkte
Seminar:     High Performance-Teams: Talente erkennen, Potenziale ausschöpfen 1 Punkte
Seminar:     Harvard-Prof. John P. Kotter - Excellence in Leadership & Change 1 Punkte
Seminar:     Power-Rhetorik: Auftritt - Sprache - Charisma 1 Punkte
Seminar:     Erfolgreich verhandeln! 1 Punkte
Seminar:     Delegieren, korrigieren, motivieren 1 Punkte
Seminar:     Motivation statt Kapitulation 1 Punkte
Seminar:     Teamgestaltung - Teamentfaltung: Gruppendynamische Prozesse 1 Punkte

MODULE SELBSTMANAGEMENT 

Sollziel:
3 Punkte

Seminar:     Prof. Warschawski: Überwinden eigener Grenzen 3.5 Punkte
Seminar:     Mentale Flexibilität - Ein Wahrnehmungs- & Bewusstseins-Training 3 Punkte
Seminar:     Prof. Warschawski: Erfolg und Selbstvertrauen - eine Synergie 3 Punkte
Seminar:     Alpha Brain: Zeitgewinn durch effizienten Umgang mit Informationen 3 Punkte
Seminar:     Unter Druck souverän handeln mit George Pennington 3 Punkte
Seminar:     Prof. Warschawski: Coaching-Kurs, aufbauend auf Überwinden eigener Grenzen 3 Punkte
Seminar:     Kloster Disentis: Persönlichkeit - die Grundlage gelingender Kommunikation 3 Punkte
Seminar:     Shaolin-Retreat im Tessin: Die Kraft der Ruhe 3 Punkte
Seminar:     Die Kraft der Stille: Spiritualität im Business 2.5 Punkte
Seminar:     Lebensmotiv und Lebensenergie: Die persönliche Kraftquelle des Erfolgs 2.5 Punkte
Seminar:     Effektives Selbstmanagement: Arbeitsmethodik, Zeit- und Energiemanagement 2.5 Punkte
Seminar:     Balance statt Burn-Out 2.5 Punkte
Seminar:     Sinn. Leidenschaft. Erfolg. - Das Seminar mit Jolly Kunjappu 2.5 Punkte
Seminar:     Unter Wölfen: Das besondere Führungstraining 2.5 Punkte
Seminar:     Philosophie für Führungskräfte - Orientierungshilfe für Sinn und Werte 2.5 Punkte
Seminar:     Die 7 Wege zur Effektivität nach Stephen R. Covey 2.5 Punkte
Seminar:     Mentale Höchstleistung wenn"s drauf ankommt - mit Toni Hasler 2.5 Punkte
Seminar:     Kraft des Denkens: Die Shaolin-Strategie 2.5 Punkte
Seminar:     Passion for Excellence - Authentizität - Charisma - Persönlichkeit 2 Punkte
Seminar:     Selbst-Coaching: Mit der Veränderung bei sich anfangen! - Das Corssen Seminar 2 Punkte
Seminar:     Erfolg durch innere Balance 2 Punkte
Seminar:     Mark McGregor exklusiv: Die Psychologie des Gewinnens 1 Punkte
Seminar:     Die Klarheit des Geistes: Achtsamkeit und Gelassenheit im Führungsalltag 1 Punkte
Seminar:     Einfach gut organisiert! 1 Punkte
Seminar:     Das 1x1 der Menschenkenntnis im Vertrieb und in der Führung 1 Punkte
Seminar:     Sinn.Leidenschaft.Erfolg: Horizonte erweitern - Wachsen statt begrenzen 1 Punkte
Seminar:     Persönliches Stress- und Ressourcen-Management 1 Punkte
Seminar:     Kraft der Stille: Die Kunst der wachen Wahrnehmung 1 Punkte
Seminar:     Jens Corssen: Der Selbst-Entwickler. Mit der Veränderung bei sich anfangen. 1 Punkte
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