Boris Grundl:
Führen - Fordern - Coachen

Von der Führungskraft zur Führungspersönlichkeit

Zum Thema
Im Erreichen eigener Ziele liegt zwar eine gewisse Befriedigung, doch der Königsweg ist ein anderer. Er besteht in der Beantwortung der Frage: Wie helfe ich anderen auf ein höheres Niveau? Die Freisetzung der menschlichen Potenziale ist Kernaufgabe einer jeden Führungskraft. Es geht darum, mit welchen Werkzeugen Sie und die Menschen in Ihrem Umfeld bessere Ergebnisse erreichen.
Boris Grundl gibt Ihnen Einblick in ein Führungssystem, das zu mehr Klarheit und Orientierung im Umgang mit sich selbst und anderen führt. Die Folgerungen daraus sind Arbeitsfreude, Wachstum und Effizienz.

Themenschwerpunkte
Die ZfU-Veranstaltung Boris Grundl: Führen - Fordern - Coachen behandelt die folgenden thematischen Schwerpunkte:

• Erfolgreich führen – mit System: Klarheit und Orientierung im Umgang mit sich selbst und anderen
• Mitarbeiterpotenziale treffsicher erkennen: Mitarbeiter dort einsetzen, wo sie am wertvollsten sind
• Wirkungsvolle Kommunikation in der Führung: Richtige Anerkennung bringt Wachstum, akzeptierte Kritik Verhaltensänderung
• Kontrolle als Hilfe zur Zielerreichung: Kontrolle am richtigen Ort schafft Freiräume für Kernaufgaben

Nutzen
An der ZfU-Veranstaltung Boris Grundl: Führen - Fordern - Coachen erarbeiten und trainieren Sie die folgenden Kompetenzen:

• Sie erkennen, welchen Führungsstil Sie wann und wie für beste Resultate anwenden.
• Sie lernen, wie Sie wirkungsvoll und klar kommunizieren.
• Sie verstehen, wie Sie den Zugang zu Ihren Mitarbeitern verbessern und ein positives Arbeitsklima schaffen.
• Sie finden mehr Klarheit und Orientierung im Umgang mit sich selbst und anderen.