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Wirtschaftsrecht & Steuern

In- & Expatriate Management

Erfolgreiches internationales HR-Management in der Praxis: soziale, rechtliche und steuerliche Fallstricke meistern

Index
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Im Rahmen der Globalisierung werden die geschäftlichen Beziehungen von Schweizer Unternehmen zunehmend international geprägt, häufig mit der Fol­ge, dass Mitarbeiter des Unternehmens für längere Zeit ins Ausland ent­sandt werden. Im Zusammenhang mit der Arbeitnehmerentsendung ergeben sich zahlreiche Fragen organisatorischer, rechtlicher, steuerlicher und versicherungstechnischer Art, deren Klä­rung Schwierigkeiten bereiten kann.

Themenschwerpunkte

Recht: Lösungen im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht - Entsendeverträge erfolgreich gestalten und rechtliche Stolpersteine umgehen
Steuern: Planungs- und Optimierungsmöglichkeiten erkennen - Steuerfolgen und Spezialfälle richtig einschätzen und behandeln
Soziales: Erfolgs- und Risikofaktor Familie berücksichtigen - langfristige Win-Win-Beziehungen zu In- & Expatriates aufbauen
Aktuell: Das neue Ausländergesetz und der Lohnausweis - Auswirkungen der gesetzlichen Neuerungen auf Entsendungen kennen


Nutzen

Sie erfahren wie Sie Arbeits- und Entsendeverträge sowie die Steuersituation zu entsendender Mitarbeiter optimal gestalten.
Sie informieren sich wie Sie entsandte Mitarbeiter im Ausland unterstützen können und teure Risiken vermeiden.
Sie informieren sich über aktuelle und zukünftige Entwicklungen im internationalen Personalmanagement.
Sie lernen von Praxisfällen und haben die Möglichkeit Ihre Fragen mit den anderen Teilnehmern und Experten vertieft zu diskutieren.


Teilnehmer


Das Seminar richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen
(Internationales) HR-Management
Expatriate Management
Global Assignment/Global Mobility Management
Mitarbeiter des Rechts- und Steuerdienstes
Angehende Expatriates, die sich selbst umfassend mit dem Thema auseinandersetzen möchten


Referenten/ZfU-Faculty

Brigitte Hild, ZfU Core-Faculty, Lehrauftrag für Expatriates; Geschäftsführerin von Going Global, Onlineberatung für Expatriates, Kronberg (D)
Waseem Hussain, ZfU Core-Faculty, Lehrauftrag für Business mit Indern; Managing Director, Marwas AG, Zürich
Beat Mühlemann, ZfU-Associate-Faculty, Lehrauftrag für Entlöhnungsmodelle; International Assignment Manager, Holcim Group Support Ltd., Holderbank, Zürich
Cordula E. Niklaus, ZfU-Associate-Faculty, Lehrauftrag für rechtliche Fragestellungen; Fürsprecherin, Rechtsanwältin Anwaltskanzlei Niklaw, Zürich
Katharina B. Padrutt, ZfU-Core-Faculty, Lehrauftrag für internationale Steuerfragen und Sozialversicherungen; dipl. Steuerexpertin, Senior Partner, TAX EXPERT International AG, Zürich
Tamara Tormen, ZfU-Core-Faculty, Lehrauftrag für Steuern und Steuerplanung; dipl. Steuerexpertin, Senior Manager/stv. Direktorin, TAX EXPERT International AG, Zürich


Teilnehmerstimmen

«Möglichkeit Netzwerk auszubauen, ausgezeichnete Organisation mit ausgesuchten kompetenten Referenten.» Gabi Jeschek , Leiterin Managed Payroll Services, ADP (Schweiz) AG, Dietikon
«Ich habe einen Überblick über diese komplexe Thematik erhalten. Dies gehört meiner Meinung nach zur 360 Grad Ausbildung eines HR-Managers.» Isabelle Widmer, Human Resources Management, Banca del Gottardo, Lugano
«Endlich etwas Brauchbares!» Rosemarie Ehrismann, Führungskräfte-Entwicklung, F. Hoffmann-La Roche AG, Basel

Preishinweis

Nehmen mehrere Personen des gleichen Unternehmens an der selben Weiterbildung teil, erhält
  • jeder weitere Teilnehmer 15% Ermässigung


Detailprogramm

Ansehen exp.pdf (Falls benötigt: Hier aktuelle Version Acrobat® Reader downloaden)
Bestellen

 
 

Annullationsbedingungen

Bei Annullation oder Umbuchung später als
  • 45 Tage vor der Weiterbildung werden 50% und
  • 30 Tage vor Beginn der Veranstaltung werden 100% verrechnet.
Gerne akzeptieren wir ohne zusätzliche Kosten einen Ersatzteilnehmer.
 




Online-Anmeldung

Ja, ich melde mich an

In- & Expatriate Management

 

SEMINARDATEN

 
VON BIS PREIS CHF EURO ORT
Buchung
 
23.09.2010
 
24.09.2010
 
2880.--
~ 2057.--
  ZfU-Campus ORANGERIE, Thalwil am Zürichsee 
Anmeldung
für ZfU-Alumni

2670.-- ~ 1907.-- Mitgliederpreis

Buchung
 
22.09.2011
 
23.09.2011
 
2880.--
~ 2057.--
  Seedamm Plaza, Pfäffikon SZ 
Anmeldung
für ZfU-Alumni

2670.-- ~ 1907.-- Mitgliederpreis

Preisänderung vorbehalten
An dieser Veranstaltung werden Ihnen bis zu 100 Weiterbildungs-Credits automatisch angerechnet.
(1 Credit = 1 CHF)
 

Customer Care Center


ANMELDUNGEN
TEL   +41 / 44 / 722 85 01
FAX   +41 / 44 / 722 85 86
POSTADRESSE   Im Park 4, 8800 Thalwil, Schweiz
E-MAIL Oanmeldung@zfu.ch

ANFRAGEN
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Rufen Sie uns an - wir beraten Sie gerne!
TEL   +41 / 44 / 722 85 00
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SEMINARTIPPS


Führungskräfte, welche dieses Seminar/diesen Lehrgang besucht haben,
haben auch die folgenden ZfU-Veranstaltungen besucht:
 
Interview-Techniken für Führungskräfte und HR-Manager
Die Holding-Gesellschaft
Human Capital Controlling
Swiss Practice
Office Management Kongress 2011
Steueroasen und Offshore-Strukturen
13. Zürcher Wirtschaftsforum: Balance von Chance und Risiko
Einfach gut organisiert!
Arbeitsrecht 2010: Updates für die Praxis
Finanzen und Controlling für Nicht-Finanzfachleute
Talent Management & Nachfolgeplanung
Coaching aktiv trainiert (Modul 1 - Coaching Lehrgang)
Zertifizierter Lehrgang Human Resources Management
Advanced Coaching (Modul 2 - Coaching Lehrgang)
Coaching Lehrgang: Die Führungskraft als Coach
Prof. Dave Ulrich live: Leading HR Transformation
Psychologie der Gesprächsführung mit George Pennington
Führen von Stammhaus & Töchtern
Mergers & Acquisitions
Leadership-Skills für neuernannte Führungskräfte
 
 
 
        
 
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Kontakt

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Im Park 4
CH 8800 Thalwil / Zürich

Tel:  +41 44 722 85 85
Fax: +41 44 722 85 86

 
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