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Lernen als Weg
Spiritualität im Management
Die Tagung für inspirierte Sinnsucher
Zum ThemaWer seine Arbeit als spirituelle Herausforderung betrachtet, der verleiht dem Führungsgedanken "Unser wichtigstes Kapital sind die Mitarbeiter" wieder einen kraftvollen Ausdruck. Jedenfalls: Andere zu führen vermag nur, wer sich selbst führen kann, wer mit sich im Reinen ist und bereit, sich wirklich auf seine Mitarbeiter einzulassen. Doch wo finden wir in einem immer hektischer werdenden Alltag die notwendige Orientierung und Kraft, um den vielfältigen Anforderungen als Führungskraft gerecht zu werden?
In der Tagung „Spiritualität im Management“ beleuchten Persönlichkeiten die Facetten des Themas Führung aus spiritueller Sicht. Sie zeigen Wege auf, wie Führung dem Unternehmen ebenso wie dem einzelnen Menschen dienen kann und wie Loyalität, Achtsamkeit und Selbstmanagement in den Berufsalltag integriert werden kann.
Themenschwerpunkte
Die ZfU-Veranstaltung Spiritualität im Management behandelt die folgenden thematischen Schwerpunkte:
- Abt Thich Thien Son, Zen-Meister: Selbstführung - In Klarheit zum Ziel
- Peter Hüseyin Cunz, Scheich des Mevlevi-Ordens: Handeln und Entwerden - Die Lebens-Weisheiten des Sufismus
- Hans Jecklin, ehem. Unternehmer: Führen und Handeln: Mit Kopf, Herz und Standhaftigkeit
- Dr. Ulrich Ott, Bewusstseins-Forscher und Neurowissenschaftler: Meditation und Spiritualität - Schlüssel zum erfolgreichen Selbstmanagement
- Pierre Stutz, Theologe und spiritueller Begleiter: Engagierte Gelassenheit - Bewusste Entspannung im Alltag;
- Bhikshuni Tenzin Wangmo, buddhistische Nonne: Achtsamkeit im Alltag - Durch Innehalten zur inneren Ruhe
Nutzen
An der ZfU-Veranstaltung Spiritualität im Management erarbeiten und trainieren Sie die folgenden Kompetenzen:
- Sie erhalten neue Sichtweisen zu ganzheitlichem und vernetztem Denken, steigern Ihre Kreativität und fördern Innovationen.
- Sie wissen wie Sie sich in turbulenten Zeiten zentrieren können und erhöhen durch kompletativen Übungen Ihre Konzentration.
- Sie fokussieren sich im Alltag und steigern Effizienz und Effektivität.
Teilnehmer
Für alle Führungskräfte, welche nach neuen Wegen in der Führungskultur suchen.
Arbeitsmethode
Am Vorabend findet ein getrennt buchbares Zen-Programm statt. Die Vorträge am Vormittag der Tagung sind interaktiv gestaltet, mit Übungen oder durch Einbeziehung der Teilnehmer durch Fragen. Am Nachmittag finden parallele Workshops/Roundtables statt. Jede/r Teilnehmer/in darf sich 2 von 4 Workshops vor Ort auswählen.






