In der Konfliktlösung gibt es unterschiedliche Bewältigungsstrategien. In diesem Zusammenhang konzipierte der Konfliktforscher Gerhard Schwarz sechs Methoden: Flüchten, Kämpfen, Nachgeben, Delegieren, Verhandeln und Einigen. Sie lernen die Vor- und Nachteile dieser Strategien kennen und werden angeleitet, Handlungskompetenz im Umgang mit Konflikten zu entwickeln.
Themen
- Die sechs Methoden der Konfliktbewältigung: Flüchten, Kämpfen, Nachgeben, Delegieren, Verhandeln und Einigen
- Die eigene Strategie der Konfliktlösung definieren
- Die Konfliktlösungsstrategien Ihrer Mitarbeiter und Kollegen
- Problem-/Konfliktanalyse
- «Konsens» als beste Strategie der Konfliktlösung
Nutzen
- Sie lernen die sechs wesentlichen Strategien der Konfliktlösung kennen.
- Sie kennen Ihre eigene Strategie der Konfliktlösung und können diese erweitern.
- Sie erkennen die Konfliktlösungsstrategien von Mitarbeitern und Kollegen.
- Sie sind in der Lage, in Konflikten den Konsens herbeizuführen.
- Sie können Konflikte analysieren.
- Sie handeln fair und integer.
Preis
Standardpreis: CHF 110.00
Weitere Infos
Zielgruppe
Das E-Learning richtet sich an Mitarbeiter, die in Teams zusammenarbeiten, angehende Führungskräfte und Kandidaten der Führungskräfteentwicklung sowie an erfahrene Führungskräfte, die ihr Wissen im Bereich der Konfliktlösung auffrischen wollen.
Arbeitsmethode
- Wissens-Check
- Moderierte Video Lectures
- Kernbotschaften
- Interaktive Elemente
- Spielszenen
- Animierte Erklärfilme
- Transferaufgaben
- Workbook
Sprache
Dieses E-Learning ist auf Deutsch verfügbar.
Preis
1-4 E-Learnings: CHF 110.00/Stück
5-9 E-Learnings: CHF 100.00/Stück
10-14 E-Learnings: CHF 90.00/Stück
15-19 E-Learnings: CHF 80.00/Stück
ab 20 E-Learnings: CHF 70.00/Stück
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