Seminare

Sie sind Fachspezialist oder Führungskraft und suchen gezielt ein Fachseminar zu Ihrem Thema? Am ZfU finden Sie eine grosse Auswahl an Kursen und Weiterbildungen – ob Marketing, Personal oder Projektmanagement. Unsere Seminare zeichnen sich aus durch international bekannte, erstklassige Referenten, die Ihnen das richtige Rüstzeug und Praxis-Know-how für Ihren beruflichen Erfolg vermitteln.

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Seminare

Achtsamkeit: Wege zu mehr Gelassenheit und Stress-Resistenz

Agile finanzielle Unternehmenssteuerung

Agile Führung

Agiles Innovations-Management

Angewandte Psychologie für‘s Office

Assistenz 4.0

Auftritt mit Wirkung für Frauen in der Führung

Ausgekuschelt – Klare Führung von Mitarbeitenden

Authentisch wirken!

Betriebswirtschaft für Nicht-Betriebswirtschafter

Bewerbercheck: Stellen Sie Ihre Bewerber auf den Prüfstand!

Bewerbungsgespräche professionell führen

Beyond Bureaucracy – Komplexität managen

Büroorganisation 4.0

Business Culture Design

Business Development: Neue Geschäftsfelder aufbauen

Business Intelligence mit Microsoft Excel: Auswertung von Unternehmensdaten

Change Communication: Bewegend. Klar. Authentisch.

Change Management: Veränderungen erfolgreich umsetzen

Coachingkompetenz für Führungskräfte mit Dr. Sonja Radatz

Controlling für Nicht-Finanzfachleute

Corporate Social Responsibility (CSR)

Cybersecurity statt Cybercrime

Das digitale Office: Mehr Zeit für's Wesentliche

Das Flow-Prinzip: Mit Energie zur Höchstleistung

Das jährliche Mitarbeitergespräch agil transformiert

Das Verwaltungsrats-Seminar

Das Verwaltungsrats-Seminar Advanced

Der Online-Marketing-Manager

Der Selbst-Entwickler: Das Seminar mit Jens Corssen und Andrew Bannon

Der Sokratische Dialog: Die Kunst, mit Fragen Menschen zu führen

Die 7 Wege der Samurai: Führen mit Leichtigkeit & Klarheit

Die erfolgreiche Führungskraft

Die erfüllende Partnerschaft - Basis des beruflichen Erfolgs

Die Kraft des Denkens: Die Schätze der Shaolin

Die qualifizierte GL-Assistenz

Digital Business Excellence: Wettbewerbsvorteile durch Digitalisierung

Digitale Markenführung

Digitale Marketing Strategien

Digitale Transformation: Technologie, Innovation - Menschen im Zentrum

Digitalisierung GANZ KONKRET

Digitalisierung im Controlling

Disruptive Technologien: Blockchain und Krypto-Währungen sinnvoll nutzen

Dr. Eckart v. Hirschhausen: Menschen nachhaltig begeistern & überzeugen

Dr. Peter Warschawski: Visionsgeführte Unternehmen – Profit und Menschlichkeit

Dr. Reinhard K. Sprenger: Radikal führen - Reduced to the Max!

Dr. Reinhard K. Sprenger: Das anständige Unternehmen

Dr. Reinhard K. Sprenger: Magie des Konflikts

Employer Branding – mit Personalmarketing zum Unternehmenserfolg

Erfolgreiches Projektmanagement: Modul 1

Erweitertes Projektmanagement: Modul 2

Familienunternehmen: Der Erfolgsfaktor Verwaltungsrat

Finanzen für Nicht-Finanzfachleute

Finanzen und Controlling für Nicht-Finanzfachleute

Führen - Fordern - Coachen: Coaching als Führungsinstrument

Führen ohne Vorgesetztenfunktion

Führen und delegieren im Auftrag des Chefs

Führen von Führungskräften

Führung und Steuerung von Tochtergesellschaften

Geheimwaffen der Kommunikation: Wie man Menschen für sich gewinnt

Gestern: Strategische Geschäftsfeldentwicklung Morgen: Disruptive Change

Herausforderung IT heute – von der Strategie zum Projekt

Hybrides Führen

Ihre professionelle Positionierung als Führungspersönlichkeit

Innere Konflikte in der Führung: Kündigungen, Kürzungen, Kritik meistern

Intercultural Leadership

Intrapreneurship

IT-Spezialisten & IT-Teams wirkungsvoll führen

Kein Mensch braucht Führung – die neue Führung heisst Selbstführung

Key Account Management

Kleinere und mittlere Projekte unter Zeitdruck

Kommunikations-Psychologie und Menschenkenntnisse

Kommunikationstraining für Projektleiter

Konfliktmanagement: Strategien für Konfliktlösungen

Körpersprache mit Samy Molcho: Nonverbale Signale richtig «lesen»

Krisenkommunikation für CEOs und Verwaltungsräte

Kulturübergreifende Verhandlungen

Leadership Excellence durch Persönlichkeit.

Leadership-Skills für neuernannte Führungskräfte